Yönlendirilmiş Bir Paylaşım Programı nedir?

Yönetilen bir pay programı veya DSP, çalışanların ve genellikle aile üyelerinin şirket tarafından verilmiş hisse senetlerini satın almalarını sağlayan şirket sponsorluğundaki bir plandır. Bazı durumlarda, yönlendirilmiş paylaşım programları, kredi notu düşüklere kredi veren bankalar şirket ile kurulan bazı ilişkilere sahip olan diğer kişi veya kurumların da katılımına açıktır. İşleyebilmek için, her program, mevcut payların sayısı ve katılmak için hangi niteliklerin yerine getirilmesi gerektiği de dahil olmak üzere planın kapsamını tanımlar.

Yönetilen bir paylaşım programını bir araya getirmek genellikle şirket çalışanlarına ek faydalar sağlamak için cazip bir yoldur. Çalışanların şirketteki hisse senetlerini satın almalarına izin vererek, çalışan ve işveren arasındaki ilişki başka bir boyut kazanmaktadır. Şirket çalışanı olarak sunulan hizmetler için tazminattan faydalanmanın yanı sıra, birey de şirketin refahında kişisel bir his hissetmeye başlar.

Yönetilen bir paylaşım programı, şirket tarafından, çalışanlar tarafından satın alınabilecek önceden belirlenmiş sayıda hisseyi bir kenara koyarak başlar. DSP'lerin şartları biraz değişebilir, ancak her zaman belirli temel bileşenleri ele alırlar. Plana katılmak için çalışanın mutlaka yerine getirmesi gereken belirli koşullar vardır. Örneğin, çalışanın hisseleri satın almak için tam zamanlı olarak sınıflandırılması gerekebilir. Ayrıca, şirketlerin, programa katılma ayrıcalığını genişletmeden önce, çalışanın asgari süre ile şirkette olmasını şart koşması alışılmadık bir durum değildir.

Çalışanların akrabaları yönetilen pay programına katılmaya hak kazandığında, genellikle hangi tipte ailevi bağlantıların olması gerektiğine dair bir tür tanım vardır. Bir şirket sadece bir aile, eş, çocuk veya ebeveyn gibi katılımı doğrudan aile ile sınırlamayı seçebilir. Buna ek olarak, çalışan, o zamanda aktif olarak katılmamayı seçse bile katılım için uygun olmalıdır. Çalışan, şirket ile ilişkileri koparsa, akrabalar programa katılma ayrıcalığını kaybeder.

Çalışanlar ve akrabalar için yeterliliklerin tanımlanması ile birlikte, bu tür bir program diğer tarafların da katılabilmek için yerine getirmesi gereken kriterleri de oluşturacaktır. Bu, şirketle belirli bir düzeyde iş yapan bir satıcı veya tedarikçi gibi şirket ile olan ilişki türünü içerebilir. Kabul edilebilir bir ilişkinin başka bir örneği, kredi notuna bakmadan kredi veren bankalar şirkete yıllık olarak belirli bir düzeyde iş hacmi veren bir müşteri olabilir.

Yönetilen bir pay programına katılan tüm uygun katılımcılar, mevcut halka arz fiyatından mevcut hisseleri satın alabilir. Mevcut olduklarında ek hisse satın alma kabiliyetleri, koşullar değişmedikçe ve programla ilgili uygunluk şartlarını artık karşılamadıkça geçerli kalır.